%0 Journal Article %T ساختاردهی مسئله تعارضات مدیریت پسماند بیمارستانی با ترکیب رویکردهای تئوری درام و استراتژی مذاکره و بازتاب مفاهمه %J مجله پژوهش در بهداشت محیط %I دانشگاه علوم پزشکی مشهد %Z 2423-5202 %A عابدینی, مهدی %A کریمی, تورج %A آذر, عادل %A خسروانی, فرزانه %D 2021 %\ 11/22/2021 %V 7 %N 3 %P 269-291 %! ساختاردهی مسئله تعارضات مدیریت پسماند بیمارستانی با ترکیب رویکردهای تئوری درام و استراتژی مذاکره و بازتاب مفاهمه %K مدیریت پسماندهای بیمارستانی %K ساختاردهی مسئله %K تعارض بین سازمانی %K تئوری درام %K استراتژی مذاکره و بازتاب مفاهمه %R 10.22038/jreh.2021.56967.1417 %X زمینه و هدف: پسماندهای بیمارستانی بعد از رادیواکتیو، به‌عنوان دومین پسماندهای خطرناک مطرح هستند. اگرچه این موضوع، سلامت شهروندان و محیط‌زیست را تهدید می‌کند، ولی اختلاف‌نظر بین نهادهای متولی، مدیریت پسماندهای بیمارستان را با مشکل جدی مواجه کرده است. مدیریت نامناسب از یک‌سو و افزایش حجم این پسماندها به سبب شیوع ویروس کرونا از سوی دیگر، ضرورت پرداختن به این موضوع را دوچندان نموده است.  ، لذا مطالعه حاضر با هدف بررسی و ساختاردهی تعارضات و تناقضات میان ذی‌نفعان این مسئله انجام شد.مواد و روش‌ها: در این مطالعه، ابتدا با استفاده از رویکرد استراتژی مذاکره و بازتاب مفاهمه، مشارکت‌کنندگان مسئله شناسایی شدند. سپس با ترسیم نمودار قدرت-علاقه بازیگران اصلی تعیین  و در نهایت با استفاده از تئوری درام، تقابل و تعارض بازیگران در این مسئله ساختاردهی گردید.یافته‌ها: با توجه به اولویت‌ها و گزینه‌های تصمیم 5 بازیگر اصلی در میز مذاکره، عدم همکاری و کشمکش زیادی بین آنها وجود داردشت. بیشترین کشمکش میان سازمان‌های پسماند و بیمارستان­ها شکل گرفت و مهم‌ترین نوع معضل بین سازمان‌ها، معضل رد گزینه­های یکدیگر بود.نتیجه‌گیری: تعارضات ناشی از معضل رد گزینه­ها را می­توان به‌نوعی بهترین نوع از تعارض دانست که با مصالحه و همکاری سازمان‌ها با یکدیگر می­توانند بهبود در مسئله را ایجاد کنند. در این حالت با مذاکره، اندکی انعطاف‌پذیری و سازش در مورد گزینه­های موجود و یا با اندکی تغییر و نوآوری در ارائه گزینه­های جدیدتر، می­توان این تعارضات را به همکاری تبدیل نمود. %U https://jreh.mums.ac.ir/article_19275_c1ea30b0cb60d839af452e08d47a6a6f.pdf